2020 livewire motorfietsen rijdend
2020 livewire motorfietsen rijdend
Duurzaamheid
Bij Harley-Davidson is duurzaamheid inclusief alles wat we doen om een duurzame toekomst voor het bedrijf te garanderen, van onze milieu- en sociale impact tot hoe we het bedrijf besturen.
Milieu
Onze bedrijfsdoelstelling – ons bedrijf laten groeien zonder onze milieu-impact te vergroten – stuurt de ontwikkeling van acties om de milieu-impact van onze producten en activiteiten te verminderen.
Harley-Davidson is van plan om te leiden in de elektrificatie van motorfietsen en lanceerde in 2019 de LiveWire™ - onze eerste elektrische motorfiets, die 0-100 km/u haalt in minder dan 3 seconden, evenals 245 km stedelijk bereik. We zijn toegewijd aan het behouden en vernieuwen van de vrijheid om te rijden door te investeren in onze elektrische infrastructuur en toonaangevende technologie naar onze toekomstige productlijn te brengen.
Verlagen brandstofverbruik
H-D wil een gemiddeld brandstofverbruik van > 4,7 L/100km bereiken in 2027 – dat is een verbetering van 15% ten opzichte van 2017.>% i Met de Milwaukee-Eight motor zagen we een aanzienlijke verbetering in het brandstofverbruik van onze Touring en Softail motorfietsen. We zijn toegewijd aan soortgelijke verbeteringen in onze toekomstige productlijn.
Reduceren, Hergebruiken& Recyclen
H-D neemt maatregelen om de energiebesparing te verbeteren en de energie-intensiteit en uitstoot van Scope 1 & 2 broeikasgassen van onze activiteiten te verminderen. We sturen ook op nul afvalafstort door de afvalproductie te verminderen en hergebruik en recycling te verbeteren.
Duurzaamheidsrapport 2019
Bekijk de duurzaamheidsdoelstellingen van Harley-Davidson en hoe we het tot nu toe doen.
Sociale verantwoordelijkheid
Bij Harley-Davidson richten we ons op de toekomst van dit geweldige bedrijf en al diegenen die ervan afhankelijk zijn, van de krachtige sociale banden die verweven zijn in onze cultuur, tot het gedrag dat we verwachten van onze medewerkers en het gemeenschapsgevoel dat gepaard gaat met motorrijden en goed werknemerschap. We vergroten onze positieve sociale impact door positieve verandering te creëren voor onze medewerkers, klanten en gemeenschappen.
Werknemerswelzijn
Harley-Davidson is een leider in gezondheids- en veiligheidsprogramma's en zet zich in om tools en middelen te leveren om werknemers te helpen bij het ondersteunen van activiteiten die hun gezondheid en welzijn verbeteren. We creëren een cultuur van inclusie via Business Employee Resource Groups (BERG’s), waaronder onze Young Professionals, Afro-Amerikaanse, Latino Professionals, LGBTQ, Militaire en Veteranen, Aziatische professionals en vrouwen-BERG’s.
We zoeken vrijheid en avontuur en staan bekend om een positieve impact op de gemeenschappen waarin we wonen, werken en rijden. Terwijl Harley-Davidson te vinden is in alle hoeken van de wereld, zijn we stevig geworteld in de plaats die we thuis noemen en diep verbonden met de mensen die onze vrienden en buren zijn.
Goededoelen-marketing
Goededoelen-marketing is een manier waarop H-D de impact van klanten, dealers, medewerkers en het bedrijf op sociale kwesties en issues vergroot. We zijn gepassioneerd over teruggeven, of het nu een H.O.G. chapter liefdadigheidsrit is, de band die we delen met degenen die dienen in het leger, of onze steun aan borstkanker-goededoelen via Pink Label.