Julie Anding


부사장/최고인사책임자(CHRO)

 

Julie Anding은 Harley-Davidson, Inc.의 부사장 겸 최고인사책임자(CHRO)입니다. Anding은 최고 경영진의 일원이며 Harley-Davidson Inc. 이사회의 인사 위원회에서 회사 대표 및 고문 역할을 맡고 있습니다. Anding은 전 세계 200여 명의 인사 전문가와 함께 기업의 전략적 방향을 만들어 기업의 인력 전략 수행을 이끌며, 특히 조직적 효율성과 직원 가치 평가 및 경험, 인수인계 전략, 인재 관리, 조직 및 업무 관리, 리더십 개발, 연봉 및 복지, 노사 관계 및 글로벌 화합에 중점을 두고 있습니다. 또한 Harley-Davidson 재단의 이사장이기도 합니다.

지난 20년 동안 Anding은 Harley-Davidson에서 다양한 HR 분야의 리더 역할을 했으며, 조직 개발, 변화 관리, 인재 관리, 리더십 개발, 직원 학습, 성과 관리, 다양성 및 포용, HRIS, 전략적 HR 계획 등의 책임자 역할을 맡았습니다. 그 전에는 대학 교육에서 학생 서비스 및 상담 분야에서 경력을 쌓았습니다.  

현재는 Milwaukee Chamber Theatre 및 University of Wisconsin-Whitewater 재단 이사회에 이사로 있습니다. 이전에는 WRTP/빅 스텝(위스콘신 지역 교육 파트너십)의 이사회에 있었고 미국 대학 협회의 LEAP(Liberal Education and America’s Promise)를 위한 전국 리더십 위원회에서 일했습니다.

Anding은 심리학 학사 및 지도 및 상담 부문 이학석사로위스콘신 대학교-화이트워터를 졸업했습니다. 캘리포니아주 산타 바바라에 있는 Fielding Graduate University에서 인력 및 조직 시스템 부분 박사 학위를 받았습니다.